说米网

常言道：民以食为天，食以安为先。日前，有记者走进安徽燕之坊食物有限公司，参观学习了该企业信息化推行经验，了解了食物行业数字化转型的一系列经过。据悉，安徽燕之坊食物有限公司是行业界率先展开信息化食物工业的公司。近年来，安徽燕之坊食物有限公司执行各项惠企政策，大力推进数字化转型，立异消费品种，进步消费品质，培育消费品牌，在细分范畴形成多个特色工业集群。
公司简介及运用软件状况
安徽燕之坊食物有限公司成立于2001年，十七年来扎根于粗粮食物，积极为顾客供给健康膳食解决方案。作为农业工业化国家重点龙头企业，燕之坊不断立异，锐意进取，以“公司+基地农户+卖场+电商”的运营模式，与国际国内65家连锁超市树立战略合作伙伴关系，市场网络遍布全国20个省市，实现粗粮的规模化、标准化、品牌化运作，形成一个立足华东、辐射全国的出售服务网络，成为国内最大的粗粮食物工业化运营企业，燕之坊品牌已成为中国粗粮领导品牌。
400免费电话申请，本公司运用的是用友ERPV11.1，但是有很多方面不能满意企业的办理需求，特别是数据的及时性和各环节彼此融通方面。在接触了很多的软件想对用友ERP软件进行延伸开发，但是大多软件都是呆板封闭的不灵敏，也不能让企业界部人员自己经过培训就可以自己开发，更不能对已开发好的软件进行随时调整更改，就在企业一筹莫展时发现了勤哲软件，他的易学易开发，改动方便等让咱们找到了方向，经过一段时间的测验公司确认上马勤哲，这一用便是6年多了，给公司办理提高了不少，接下来我就以咱们出产一线工人的入职、考勤、日薪酬、月薪酬一条线进行介绍。
软件在企业中的运用
因一线工人作业的特殊性，工人需求薪酬日出表，并且人员流动快要随时出工人当月累计薪酬表。首先是人员档案就要日日更新。

4.每天不同车间不同班组，把实际出勤人员录入体系，让体系主动计算考勤。

5.车间每天下班把产值录入体系，后边体系依据每个车间班组的定额，主动分配人员薪酬。

6. 安徽燕之坊食物有限公司经过勤哲Excel服务器录入日每个车间班组的产值，最终车间日薪酬表就可以依据产值、车间班组、人员出勤、产品定额主动算出每个人的日薪酬。

7.然后经过考勤与车间班组薪酬会主动和出勤等状况把每个人的薪酬算出来。

8.随时可以查到每个工人其时当月薪酬状况，对车间和企业管工伤功率大大进步，工人便是随时离职，其时就可以日清月结薪酬状况。

总结：
安徽燕之坊食物有限公司经过介绍以上公司出产一线车间薪酬信息化，不难看出，勤哲Excel服务器大大提高了办理功率和准确性，并且不再存在之前的数据，因时间持久纸制单据丢失无法追溯。
安徽燕之坊食物有限公司负责人认为，随着科学技术的飞速开展，市场竞赛日益剧烈。对于一个企业来说，竞赛的中心是人才、技术和产品质量。随着顾客对食物安全健康关注度的进步，以及上级监管部门对企业监管力度的加强，都对企业的质量办理水平提出了更高的要求。信息化是当今世界经济社会开展的大势所趋。这也是各国企业在经济全球化形势下进步中心竞赛力、获得更大开展的必由之路。安徽燕之坊食物有限公司重视对传统出产模式的改造晋级，经过运用先进的信息化办理模式，构建数字化质量办理渠道。（cnnic证书吊销）对方还介绍了企业数字化建造的成功经验。安徽燕之坊食物有限公司先后自主研发全渠道供货渠道、智能获客渠道、营销渠道，不断稳固提高市场竞赛优势。