电联通信-探索人力结构转型新路径,身边云开启高效人力服务新篇章

电联通信:依据世界银行研究显示,零工经济占全球劳动力商场的比重高达12%,全球从事零工作业的人数已达到4.35亿人。零工商场是向灵敏工作人员与用工主体供应工作服务的重要载体,对健全工作服务体系、优化人力资源配置、拓展工作途径具有重要效果,灵敏工作人员已经成为了经济社会开展重要生力军。
发挥零工商场供需效果,支撑劳动者多途径灵敏工作
2024年政府作业报告全文共呈现25处“工作”字眼,其间指出,要分类完善灵敏工作服务保证措施,扩大新工作形状工作人职工作损伤保证试点。多措并重稳工作促增收,在促进工作方面,尤其是数字经济催生的渠道经济、同享经济、零工经济等形状快速开展,已成为工作蓄水池。
人力资源和社会保证部近来发布了《我国零工商场开展现状研究》效果摘要,其间强调,我国零工商场建设整体平稳有序,实现了快速开展,但仍然存在零工商场吸引力有待进步、零工对接服务供应相对不足、零工权益保证有待加强等问题,需求完善运行办理标准,提高服务才能,加强零工商场前瞻性研究。
新一代人力资本科技渠道,敞开高效人力匹配新篇章
身边云作为中国中小企业协会副会长单位,深耕零工职业多年,联合协会共同成立零工经济专业委员会,参加《零工经济服务商高质量开展服务标准》《零工经济企业高质量开展服务标准》两项集体标准的起草,从技能要求、办理与服务要求、危险控制与数据安全要求三个方面,对零工经济服务商提出具体要求,建立零工经济企业办理体系和服务标准,推动零工职业标准化和高质量开展。
在专业服务领域,身边云供应归纳用工咨询服务,经过整理优化企业的人力结构,将传统的雇佣关系转变为先进的合作关系,实现人力资本的二次分配,下降企业用工危险。此外,帮助企业解决社保、考勤表等前史遗留问题,建立一套包括职工入职、在职、离职等全流程的升级版用工防控系统,让企业经营更灵敏。
零工经济开展越快,越离不开职业的标准化。作为职业领先的人力资本科技渠道,身边云依托自身的服务产品和技能优势,以服务企业为中心,探究人力资本商场建设新途径,以专业服务为企业开展注入强劲动力。